Description
Ponto no EPC – Educação Profissional Continuada do CFC
QTG: 60, CMN: 60, SUSEP: 60, ProGP: 60
I Formato
Conteúdo Programático e Formato – “Módulo Online” (60 horas)
– Formato do curso online (eLearning), na Plataforma de e-Learning da IBEFAC.
– Duração 60 (sessenta) horas
– Idioma: 100% na língua portuguesa (padrão brasileiro)
– Inclui narração detalhada em português (padrão brasileiro), comentários, teoria, simulados, exercícios práticos e certificado de conclusão emitido automaticamente pelo sistema.
– Inclui 650 exercícios e atividades práticas e dinâmicas
– Período de utilização da licença e acesso à plataforma 90 (noventa dias)
– Inclui revisão e simulado para obtenção de certificações
– Acesso via internet do trabalho e em casa.
– Certificado de conclusão emitido para todos os participantes
– Considerado melhor eLearning de contabilidade na língua portuguesa disponível no mercado
– Metodologia europeia de ensino de contabilidade, possibilitando uma rápida e eficiente absorção do conhecimento técnico.
II – Programa de Treinamento
Estrutura conceitual
Normas que abrangem a estrutura geral das demonstrações contábeis e políticas contábeis
– CPC 26 Apresentação das demonstrações contábeis
– CPC 03 Demonstrações de fluxo de caixa
– CPC 23 Políticas contábeis, mudanças nas estimativas contábeis e erros
Reconhecimento de receitas
– CPC 30 Receita
– Receitas de contratos com clientes ( nova norma)
Obrigações e provisões
– CPC 32 Tributos sobre o lucro
– CPC 25 Provisões, passivos contingentes e ativos contingentes
Normas relacionadas a ativos não financeiros e outros componentes correlacionados
– CPC 16 Estoques
– CPC 27 Imóveis, instalações e equipamentos (ativo imobilizado)
– CPC 06 Contratos de arrendamento mercantil (leasing)
– CPC07 Subvenções governamentais
– CPC 20 Custos de empréstimos (capitalização de juros)
– CPC 01Impairment de ativos não financeiros
– CPC 04 Ativos intangíveis
– CPC 31 Ativos não circulantes mantidos para a venda e operações descontinuadas
Reconhecimento inicial, avaliação subsequente e divulgações sobre instrumentos financeiros ativos e passivos
– CPC 08 Instrumentos Financeiros – apresentação
– CPC 38 Instrumentos financeiros: reconhecimento e mensuração
– CPC 40 Divulgações sobre instrumentos financeiros e gestão de risco financeiro
– Instrumentos Financeiros: Apresentação e Divulgação (nova norma)
Remuneração e benefícios a empregados
– CPC 33 Benefícios a empregados
– CPC 10 Pagamento com base em ações
Outras normas de divulgação e mensuração
– CPC 22 Segmentos operacionais
– CPC 41 Lucro por ação
– CPC 24 Eventos subsequentes (eventos após a data de encerramento de balanço)
– CPC 05 Divulgações de transações com partes relacionadas
Normas com impacto significativo em certas atividades ou segmentos especializados
– CPC 17 Contratos de construção
– CPC 28 Propriedades para investimento
– CPC 29 Agricultura
– CPC 11 Contratos de seguro
– CPC 34 Exploração e avaliação de recursos minerais
Combinações de negócios, consolidação, equivalência patrimonial e joint ventures
– CPC 36 Consolidação
– CPC 19 Acordos conjuntos (Joint Arrangements)
– CPC 45 Divulgações sobre investimentos em outras entidades
– CPC 15 Combinações de negócios
– CPC 25 Demonstrações contábeis separadas ou individuais
– CPC 18 Investimentos em coligadas
Outras normas
– CPC 02 Os efeitos de alterações em taxas de câmbio
– CPC 42 Efeitos da hiperinflação
Adoção de IFRS pela primeira vez, segundo a IFRS 1
– CPC 46 – Avaliação ao Valor Justo
– Contas regulatórias diferidas (nova norma)
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III Outras informações
Publico alvo e vantagens
Profissionais de diversas áreas tais como; contadores, controllers, atuários, analistas de mercado, advogados, administradores, economistas e acadêmicos que desejam aprimorar seus conhecimento e uma atualização rápida e eficaz.
Inicio do treinamento
Após a aquisição do treinamento, será enviado um e-mail convite para você acessar a plataforma da IBEFAC em um período de até 48 horas. Você também pode agendar o inicio do treinamento para outra data caso queira compra em um momento aproveitando uma condição especial e realizar o treinamento no futuro.
Benefícios do treinamento online da IBEFAC (eLearning)
A método de treinamento online da IBEFAC pode oferecer o melhor formato para desenvolvimento e aperfeiçoamento de um determinado tópico. Nossos treinamentos possuem textos, fotos, ilustrações, animações, vídeos ou gravações. Cada curso contém uma variedade destes formatos, de forma clara e concisa, para transmitir informações sobre o tema e reforçar o seu aprendizado de forma que você possa interagir com a informação através de conteúdo técnico com mais de 90% das telas de transição narradas, sem complicações, imprevistos ou inconveniências durante o processo de aprendizado. A utilização de nossa plataforma de última geração permite uma interação e experiência agradável aos usuários.
Formatado para profissionais e alunos que necessitam de uma ferramenta dinâmica
Uma vez que você adquire um curso individual, você pode acessá-lo a qualquer momento durante o período indicado e de qualquer lugar que você possua acesso à via Internet. Se você não tem tempo para terminar um curso ou um determinado módulo em uma única sessão, você pode sair do curso e retornar conforme sua conveniência, exatamente do ponto ou módulo em que você interrompeu sua sessão.
Atualização de forma dinâmica e prática
Cada curso é elaborado e atualizado constantemente pela IBEFAC com base nas informações e normas mais atuais em vigência e com comentários e instruções de um ou mais especialistas do setor sobre determinados temas. Esses especialistas combinam seu conhecimento do tema com experiências do mundo real para desenvolver cursos online que não visam apenas ensinar os conceitos, mas que também possam ser aplicados imediatamente em seus projetos no campo profissional ou pessoal.
Acesse seu eLearning a qualquer momento e em qualquer lugar
A IBEFAC investe muito em tecnologia de aprendizado e como tendência os treinamentos pela internet no formato online vem cumprindo um papel importante no desenvolvimento dos profissionais pela questão da qualidade e mobilidade. Acessar um treinamento do trabalho, de casa e rever tópicos importantes é de vital importância para seu desenvolvimento profissional.
Feedback e revisão dos resultados dos exercícios do curso
Nossa plataforma permite que os usuários façam uma revisão detalhada dos acertos e erros dos exercícios para identificar áreas de aprimoramento sobre uma determinado tema específico. Você pode realizar os exercícios de cada módulo quantas vezes desejar para reforçar seus conhecimentos.
Emissão de certificado de conclusão
Cada curso possui uma nota de aprovação no teste ao final de cada curso onde um percentual mínimo de participação e acerto é exigido para emissão do seu certificado de conclusão e participação do curso imediatamente pelo sistema. Você pode fazer o exame quantas vezes você achar necessário e você pode continuar a acessar o curso, mesmo depois que você recebeu uma pontuação até a data de expiração do seu login para que você reforce seus conhecimentos sobre áreas onde identificar a necessidade de mais estudo e preparação. O certificado emitido automaticamente pelo sistema é uma excelente ferramenta de desenvolvimento e alavancagem profissional no mercado de trabalho cada vez mais exigente e competitivo
Uma ferramenta de gestão de treinamento online confiável, com custos reduzidos e recomendada em todo o mundo
O eLearning da IBEFAC na língua portuguesa é uma ferramenta usada por centenas de profissionais, alunos e empresas em todo o mundo, incluindo participantes na Europa, Estados Unidos, América Latina, Ásia e na África. Isso significa que diversas empresas possuem uma preocupação específica relacionada aos custos envolvidos na realização e contratação de um treinamento específico, altamente técnico e de qualidade. O eLearning da IBEFAC pode ser gerido para a criação de um grupo especial de participantes selecionados para a sua empresa, universidade, entidade ou grupo de profissionais de um determinado órgão de classe ou associação profissional. Isso significa que a IBEFAC pode atribuir prazos específicos para a realização dos cursos, elaborar relatórios de desempenho, relatórios de monitoramento sobre o aproveitamento e login (atividade) de usuários e muito mais. Nosso principal objetivo é auxiliar a equipe de Recursos Humanos da sua empresa na gestão do conhecimento, atualização e compliance dos funcionários de forma dinâmica e eficiente.
